Als monteur verricht jij samen met jouw directe collega’s werkzaamheden aan nieuwe of bestaande installaties bij onze klanten door het hele land. Je bent veel op pad, maar komt daardoor ook op bijzondere plekken!

Jouw werkzaamheden bij Aqua+

Als monteur op onze projecten heb je een uitdagende baan. Uiteraard zijn de werkzaamheden tot in detail voorbereid door onze engineers, maar op locatie kan het soms net even anders zijn, waardoor je inventief en creatief moet zijn.
De ene keer werk je in een hangar op een luchthaven, dan weer in een bibliotheek en de volgende opdracht kan een groot distributiecentrum zijn.

Bij klussen verder van huis ben je bereid te overnachten in een hotel in de buurt van de werklocatie (uiteraard volledig verzorgd door Aqua+). Woon je in het oosten van het land, dan zal het regelmatig voorkomen dat je maandag t/m donderdag van huis bent. De vrijdag ben je dan vrij.

Jouw ervaring en skills als monteur

Als jij gedreven bent om iedere dag verder te groeien ben je bij Aqua+ uitstekend op je plek.
Verder vragen wij van jou dat jij:

• technische ervaring hebt en van aanpakken weet;
• voor zelfstandig monteur: enkele jaren ervaring in de sprinklerbranche;
• geen hoogtevrees hebt, aangezien je regelmatig op hoogte zult werken;
• in het bezit bent van rijbewijs B;
• een klantgerichte, collegiale en flexibele werkhouding hebt.

Ervaring in de sprinklerbranche helpt je om snel aan de slag te kunnen, maar is niet vereist.

Jouw ontwikkeling bij Aqua+

Wij investeren in al onze medewerkers. Ga jij bij ons aan de slag, dan doorloop je daarom een opleidingstraject bestaande uit trainingen (intern/extern), coaching en/of training on the job. Zo leer je onze organisatie, jouw nieuwe functie en het sprinklervak van binnen en buiten kennen. Verder kun je bij ons ook andere ambities waarmaken. Interne doorstroom wordt gestimuleerd en omdat wij een groeiende organisatie zijn, is er veel mogelijk.

Is dit jouw volgende stap?

Stuur dan je CV en motivatie naar hr@aqua.nl. Heb je vragen, stuur dan gerust een mail of neem contact met Kristel Konst, HR Adviseur, via 06-12517117.

Het screenen van social media van de sollicitant kan deel uitmaken van de selectieprocedure.